 |
 |
Наши услуги
Прейскурант
Дополнительные услуги
Регистрация фирм
Франчайзинг
Юридический адрес
Бизнес в Европе
Апостиль
Информационные услуги
Аутсорсинг
Форум
Новости
Готовые компании
Сотрудничество
Наши партнеры
Гостевая книга
Обратная связь
Наши вакансии
Отделы компании
Выписки из ЕГРЮЛ
Реклама
Ликвидация
Антимонопольное право
Наши СТАТЬИ. Публикации
Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0
 |
Пятница, 03.05.2024, 13:41 |
|
| Приветствую Вас Дух | RSS | ||
| Группа компаний "Консул" | Главная | Регистрация | Вход | |
Аутсорсинг Аутсорсинг – (англ. outsourcing - out – «вне» + source – «источник») – оказание неких услуг сторонней компанией, специализирующейся в этой сфере деятельности. Проще говоря, аутсорсинг – весьма эффективная бизнес стратегия, когда вашей фирме по договору оказываются разного рода услуги (юридические, консультативные, финансово-экономические и др.), компанией, для которой данный вид деятельности является приоритетным и основным. Аутсорсинг очень хорошо себя зарекомендовал в юридической сфере. Ведь в этом случае вы поручаете решение практически любых проблем в области юридического обслуживания специалистам, имеющим не только высокую квалификацию, но и большой опыт работы. За рубежом, в развитых странах, большое распространение получила такая форма правового обеспечения бизнеса, как юридический Аутсорсинг. Юридический Аутсорсинг - это правовое абонентское обслуживание предприятий. Данная статья рассказывает об основных плюсах и минусах юридического Аутсорсинг. В российской экономике такая форма обслуживания появилась относительно недавно, следует отметить, что в последнее время рынок юридических услуг неуклонно растет. Юридический Аутсорсинг имеет безоговорочные преимущества, присутствуют и недостатки. Преимущества юридического Аутсорсинга: 1. Экономия средств. Пользование услугами юридического аутсорсинга, дает предприятию экономию денежных средств на административных расходах, расходах на офис (оборудование рабочих мест) и уплате налогов с заработной платы сотрудников. 2. Рост конкурентоспособности. В настоящее время руководителям предприятий постоянно приходится решать вопросы, связанные с трудовым, налоговым, гражданским, административным, а иногда и с уголовным правом. Все эти вопросы ложатся на плечи штатного юриста, следует понимать, что даже самый опытный штатный юрист обычно не может быть высоким профессионалом сразу во всех областях права. Если же речь идет о целом отделе, который может обеспечить надежную защиту интересов работодателя и оперативно справиться с разнообразным потоком правовых вопросов, то затраты на его содержание возрастут в несколько раз по сравнению с затратами на юридический аутсорсинг. Заключая договор правового абонентского обслуживания, предприятие получает автоматически для осуществления своей деятельности в распоряжение целый штат опытных юристов. 3. Отпадают проблемы с персоналом. В настоящее время руководителям предприятий постоянно приходится решать вопросы, связанные с Трудовым, Налоговым, Гражданским кодексами. Клиент автоматически избегает таких рабочих моментов, как отпуск, увольнение и любые другие причины отсутствия работников на рабочем месте. Эти вопросы не коснутся клиента, воспользовавшегося аутсорсингом, в данном случае его не будет волновать, каким образом аутсорсеру удастся выполнить доверенную ему работу в срок и наилучшим способом. Предприятие, использующее юридический аутсорсинг, бесспорно, остается в выигрыше, получая целый юридический отдел или даже юридическую фирму по цене одного юриста. К безусловным минусам юридического аутсорсинга относятся: 1. Отсутствие комплексного видения правовой ситуации, что в последствии приводит к юридическому анализу, построенному с учетом не полного количества фактов. Договор Юридического аутсорсинга, как правило, заключается при уже наличии длящихся крупных юридических проблемах, причем в момент их острого обострения. Юрист-Аутсорсер, привлеченный для решения сиюминутных острых проблем, концентрируется на решении конкретной поставленной ему юридической задачи, без учета глубины, степени и тяжести юридической проблемы. Штатный Юрист, работающий длительное время в организации, знает сущность и истоки юридической проблемы, и может и должен предпринять все юридические действия, направленные на предотвращение и недопущение подобных юридических проблем в будущем. 2. Дороговизна услуги юридического аутсорсинга. Относительно привлечения юриста по договору об оказании услуг услуги юридического аутсорсинга, гораздо более дорогие. В России для развития юридического аутсорсинга существует немало преград: 1) низкая правовая культура предпринимательской деятельности, в том числе и недисциплинированность в плане исполнения договорных обязанностей; 2) отсутствие достаточного количества юристов высокой квалификации; 3) отсутствие практики заключения сложных комплексных договоров; 4) рост числа договорных связей способствует увеличению предпринимательского риска. И при нарушении хотя бы одного из вышеизложенных пунктов возникает препятствие для успешной коммерческой деятельности. Важным фактором эффективной работы бизнеса является регулярное юридическое сопровождение в режиме реального времени и в соответствии с последними изменениями действующего законодательства. Юридические консультации, предоставляющие такие услуги, должны быть готовы на различные формы постоянного либо временного сотрудничества в области юридического консалтинга. В рамках юридического аутсорсинга могут предлагаться консультационные, правовые и юридические услуги, представительство в интересах клиента в различных организациях, судах, участие в ведении переговоров и т.д. |